Cases Over ons Jobs Klantenzone Plan je gratis groeigesprek Vrijblijvend, en je weet meteen waar jouw groei zit.
4,8/5 42 reviews, 12 jaar ervaring

Herken je dit?

  • Je website levert te weinig klanten op
  • Je adverteert, maar weet niet wat het opbrengt
  • Je wordt amper gevonden in Google en AI

Wij draaien dat om naar een voorspelbare stroom klanten.

Een goede employer branding strategie ontwikkelen met Varamedia

Om potentiële medewerkers aan te trekken heb je niet alleen een goede vacature nodig, maar ook een sterke employer branding strategie. Een employer brand heeft namelijk vele voordelen die verder gaan dan nieuwe werknemers aantrekken. Employer branding kan je ook helpen om je huidige personeel te behouden, een eigen identiteit te creëren en concurrenten voor te zijn op de markt. 

Een employer brand strategie is een eerste stap in de richting van een sterker bedrijf. Wie je daarbij kan helpen? Varamedia natuurlijk! Lees hier meer over hoe wij met recruitment marketing jouw bedrijf aan de slag gaan.

employer branding strategie
Voordat je verder leest... even gedag zeggen 👋

Wij zijn Varamedia en wij zijn een sterk recruitment marketing bureau. Wij begeleiden bedrijven bij het aantrekken van veel nieuw talent en employer branding: want rekrutering is ook een vorm van marketing uiteraard.

In dit artikel lees je
Je bent hier:Home/Recruitment Marketing/Employer branding/Employer branding strategie

Wat is employer branding?

Employer branding is meer dan een wervingsstrategie. Op de krappe arbeidsmarkt van vandaag volstaat een goed salaris simpelweg niet meer: jouw bedrijf moet aantrekkelijk zijn voor de juiste kandidaten.

Nieuw talent stelt andere vragen dan vroeger. Ze zoeken:

  • een bedrijfscultuur die bij hen past
  • een werkgever met een duidelijke boodschap en goede communicatie
  • een helder antwoord op de vraag wat jouw Employer Value Proposition is

Wie dat niet kan tonen, verliest talent aan de concurrentie. Tijd om daar verandering in te brengen.

Trek de juiste kandidaten aan met recruitment marketing

Varamedia helpt je om de juiste kandidaten aan te trekken via gerichte recruitment marketing. We zorgen ervoor dat werkzoekenden jouw bedrijf leren kennen als een aantrekkelijke werkgever, van de cultuur tot de dagelijkse werking.

Je vacatures verspreiden we via verschillende kanalen:

  • Social media: bereik kandidaten waar ze dagelijks actief zijn, en dat loont, want volgens Breakcold presteren verkopers die aan social selling doen 78% beter dan collega’s die dat niet doen
  • Google: wees zichtbaar op het moment dat talent actief zoekt
  • Display ads: versterk je werkgeversmerk breed en consistent

Het resultaat? Sollicitanten vinden jouw bedrijf overal. Snel, gericht en met de juiste boodschap.

Klaar om te starten? Contacteer Varamedia en werk aan jouw employer branding strategie!

Hoe Varamedia jou helpt aan talentvolle kandidaten

Zo ontwikkel je een effectieve employer branding strategie

Een sterke employer branding strategie vraagt een gerichte aanpak. Varamedia focust op de zaken die écht het verschil maken: voor nieuwe sollicitanten én voor je klanten.

  • Jouw Employer Value Proposition scherp stellen, zodat kandidaten meteen begrijpen wat jouw bedrijf uniek maakt.
  • Een authentieke bedrijfscultuur uitstralen via de juiste kanalen, van social media tot display ads.
  • Vacatures gericht verspreiden op Google en sociale mediakanalen, zodat de juiste mensen jou vinden.
  • Een consistent merkverhaal opbouwen dat zowel talent aantrekt als vertrouwen wekt bij klanten.

‘Employer brand’ staat letterlijk voor ‘werkgeversmerk’. Wat we daarmee bedoelen? Dat jij als werkgever een sterke boodschap wilt overbrengen naar de buitenwereld. Jouw missie en doelstellingen moeten duidelijk zijn, zeker in vergelijking met andere organisaties en bedrijven. Wanneer je een goed beeld hebt van wat je wil bereiken met jouw bedrijf en hoe je je zwakke punten kan verbeteren, zal je de juiste medewerkers vinden om van jouw dromen een realiteit te maken. 

Jouw team versterken met de juiste werknemers gaat vandaag niet meer zo makkelijk. Met een vacature op je website heb je namelijk vaak niet genoeg: je moet je vacatures ook verder kunnen verspreiden om de juiste mensen aan te spreken. Daarom zorgt Varamedia ook voor social media marketing en maken we gebruik van Google. Ook zorgen we ervoor dat jouw website er nog beter uitziet dankzij ons kwalitatief webdesign. 

Je hebt natuurlijk niets aan nieuwe werknemers wanneer je je huidig personeel niet kan behouden. Ook intern moeten er inspanningen gedaan worden om het bedrijf uit te breiden: je wil een werkgever zijn die mensen kunnen aanspreken en die een goede bedrijfscultuur kan creëren. 

En dan is het aan jou! Wij zorgen ervoor dat jouw bedrijf goed voor de dag komt, zodat jij kwalitatieve sollicitaties kan ontvangen van mensen die perfect binnen jouw onderneming zouden passen. Jij hoeft alleen nog maar de kandidaten te selecteren et voilà: jouw team kan versterkt worden!

Start vandaag met jouw employer branding strategie via Varamedia

Een sterke employer branding strategie begint met de juiste partner. Varamedia vertaalt jouw bedrijfscultuur en Employer Value Proposition naar gerichte recruitment marketing die écht werkt. Van social media tot Google en display ads: wij zorgen dat de juiste kandidaten jouw bedrijf vinden, herkennen en kiezen.

Klaar om meer talent aan te trekken? Neem contact met ons op en bouw samen met Varamedia aan een werkgeversmerk dat het verschil maakt.

Veelgestelde vragen

Wat is employer branding precies?

Employer branding is meer dan een manier om nieuwe medewerkers te vinden. Het gaat erom dat jouw bedrijf aantrekkelijk is voor potentiële kandidaten, met een duidelijke bedrijfscultuur, een heldere boodschap en goede communicatie. Nieuw talent wil weten wat jouw Employer Value Proposition is.

Waarom is een goed salaris alleen niet meer voldoende om kandidaten aan te trekken?

In deze uitdagende tijden is een goed salaris aanbieden niet genoeg om talent van de krappe arbeidsmarkt aan te trekken. Potentiële kandidaten zoeken een bedrijfscultuur die bij hen past en een bedrijf met een duidelijke boodschap en goede communicatie.

Hoe helpen wij jou met recruitment marketing?

Wij zorgen ervoor dat kandidaten jouw bedrijf als een goede werkgever zien en weten wat er zich binnen het bedrijf afspeelt. Daarnaast verspreiden wij jouw vacatures via verschillende kanalen, zoals social media, Google en display ads, zodat sollicitanten jouw bedrijf overal kunnen vinden.

Wat levert een effectieve employer branding strategie op?

Een goede employer branding strategie helpt je niet alleen om nieuwe sollicitanten aan te trekken, maar ook om een duidelijk merk voor te stellen aan je klanten. Wij focussen op de juiste elementen om jouw employer branding volledig on point te maken.

Hoe kunnen wij jou helpen met het ontwikkelen van een employer branding strategie?

Bij Varamedia helpen wij je om jouw huidige medewerkers aan te vullen met talentvolle toekomstige kandidaten via recruitment marketing. Neem contact met ons op en wij werken samen aan jouw employer branding strategie om jouw bedrijf naar the next level te tillen.

Jeroen Van Raemdonck
Geschreven door Jeroen Van Raemdonck, oprichter van Varamedia.
Senior marketingstrateeg en docent marketing. Laatst bijgewerkt op 22 september 2025.
Teamfoto van het Varamedia marketingbureau met medewerkers die samen glimlachen en poseren | Varamedia

Hulp nodig bij je marketing voor recruitment?

12 jaar ervaring

Beoordeling: 4.8 uit 5

Klanten geven ons marketing recruiting team 5 sterren!

Recruitment marketing? Personeel werven? Vacatures snel invulling geven?

Zij vertrouwden al op ons recruitment marketingteam:

Gerelateerde artikels

Recruitment

Recruitment Marketing

Ben je geconfronteerd met de uitdaging van het vinden van geschikt personeel? Merk je dat traditionele vacatureplaatsing niet meer het gewenste resultaat oplevert? Bij Varamedia begrijpen we deze problemen maar al te goed. Als vooraanstaand recruitment marketing bureau hebben we de expertise en strategieën om jou te helpen het beste talent aan te trekken en aan te nemen.

Met onze bewezen aanpak veranderen we onbezette vacatures in een verleden tijd en creëren we een gestroomlijnde weg naar het vinden van de ideale kandidaten.

Recruitment

Rekruteren via Facebook

Nieuwe werknemers vinden is vandaag niet meer zo makkelijk. Wanneer je het op de klassieke manier probeert - een vacature plaatsen op je website of in de krant - zal de interesse niet groot genoeg zijn om de juiste kandidaat te vinden. Daarom is het belangrijk om met recruitment marketing via verschillende kanalen te rekruteren. Rekruteren via Facebook is echter niet zo simpel als het lijkt: volgers moeten geïnteresseerd blijven en eventuele sollicitanten moeten jouw bedrijf aantrekkelijk vinden.

Gelukkig kan Varamedia je helpen met online rekruteren via Facebook! Lees hier over hoe jij nieuwe medewerkers kan vinden.

Recruitment

Personeel werven

Wees eerlijk: het juiste talent vinden om jouw team aan te vullen is helemaal niet zo makkelijk. Zeker de jongere generatie gaat minder snel op zoek naar open vacatures op de websites van bedrijven. Om goede kandidaten te vinden moet je daarom creatief zijn met je recruitment. Gelukkig kan Varamedia je helpen! 

Wij zorgen ervoor dat jij de ideale kandidaat kan vinden die bij jouw bedrijf past. Bovendien verbeteren we jouw brand, wat voordelig zal zijn voor jou én jouw huidige medewerkers. Lees hier meer over hoe we dat doen. 

Recruitment

Rekruteren via LinkedIn

Om jouw bedrijf te laten groeien via Linkedin moet je af en toe op zoek naar nieuwe werknemers om jouw team aan te vullen. De juiste mensen vinden met de gewenste vaardigheden is echter niet altijd even makkelijk op de huidige jobmarkt. Daarom moet je rekruteren op LinkedIn: hier vind je het beste talent én kan je dat talent uitnodigen voor een eerste gesprek.

Vacatures op jouw website plaatsen is vaak niet genoeg om de juiste profielen aan te trekken. Gelukkig kan Varamedia je helpen met nieuw personeel te vinden via LinkedIn.

Recruitment

Technische profielen rekruteren

Technische profielen rekruteren kan een uitdagende opgave zijn. Traditionele wervingsmethoden lijken niet langer te voldoen om de juiste profielen aan te trekken. Als vooraanstaand recruitment marketing bureau begrijpt Varamedia de complexiteit van online werving en staan we klaar om jou te ondersteunen bij het aantrekken en aannemen van de beste technische kandidaten.

Recruitment

Employer branding

Ben jij op zoek naar potentiële kandidaten om jouw team te versterken? Dan kan een sterke employer branding jou helpen! Door duidelijk te maken waar jouw bedrijf voor staat wordt het makkelijker om de juiste nieuwe medewerkers te vinden op de krappe arbeidsmarkt. Bovendien worden jouw huidige werknemers ambassadeurs van jouw sterk werkgeversmerk, wat ook een positieve invloed zal hebben op jouw klanten. Dankzij Varamedia kan je jouw merk versterken. Lees hier meer over wat jou onderscheidend maakt!

Varamedia logo
Klaar voor een nieuwe samenwerking?